ServiceNow publica el Informe de impacto global de 2022 y vincula la compensación ejecutiva con objetivos ambientales y de diversidad.
ServiceNow ha anunciado el lanzamiento de su segundo Informe anual de impacto global.
El informe de 2022 detalla cómo ServiceNow ha acelerado su progreso ambiental, social y de gobernanza (ESG) año tras año; observa que la remuneración de los ejecutivos ahora está vinculada a determinados objetivos medioambientales y de diversidad; y destaca los planes futuros.
«ServiceNow ha comprometido todo el poder de su gente y plataforma para sostener nuestro planeta, crear oportunidades equitativas, actuar con integridad y ser un catalizador para otros mientras persiguen sus propios objetivos ESG», dijo Gina Mastantuono, CFO de ServiceNow.
«Mi misión es garantizar que ESG sustente nuestra estrategia, marco de toma de decisiones y cultura. En tiempos de cambio, desafío y oportunidad, debemos ejemplificar el liderazgo empresarial responsable ahora y en las próximas décadas».
Como una empresa impulsada por un propósito comprometida con la creación de valor a largo plazo, ServiceNow ha hecho de ESG un imperativo estratégico en toda la organización.
Con experiencias digitales que facilitan el flujo de trabajo en el complejo panorama ESG, ServiceNow está progresando e impulsando un impacto sostenido para las partes interesadas y el planeta. ServiceNow se enorgullece de comprometerse con el desarrollo continuo de soluciones ESG en la plataforma ServiceNow y ofrecer a los clientes una nube neutra en carbono en 2022. Con este compromiso, todas las aplicaciones en la plataforma ServiceNow serán neutras en carbono.
El progreso ESG año tras año se ha acelerado
El Informe de impacto global de 2022 incluye aspectos destacados del año pasado. En 2021, ServiceNow:
- Lanzó la solución ESG Command Center integrada, que incluye el producto ESG Management para ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos ESG
- Logró electricidad 100 % renovable, neutralidad de carbono y la aprobación de los objetivos basados en la ciencia a corto plazo de ServiceNow por parte de la iniciativa Science Based Targets (SBTi)
- Se comprometió con ser Net Zero para 2030
- Vinculó la remuneración de sus ejecutivos con los objetivos ambientales y de diversidad
- Desarrolló una nueva propuesta de valor para los empleados (el ‘Pacto de personas’) que alinea la estrategia del personal de la empresa con su estrategia de negocios
Los informes ambientales, sociales y de gobernanza voluntarios de ServiceNow se basan en los estándares de software y servicios de TI de la Iniciativa de Informes Globales (GRI) y la Junta de Normas de Contabilidad Sostenible (SASB). ServiceNow también se alinea con el Grupo de trabajo sobre divulgación financiera relacionada con el clima (TCFD) y los Objetivos de desarrollo sostenible de la ONU (ONU SDG). Las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) de la empresa, la energía renovable comprada y generada, las compensaciones de carbono compradas y las emisiones netas fueron verificadas por Apex, un tercero, de acuerdo con la norma ISO 14064-3.
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